6月24日，山西建投在本部三楼会议室召开“零上访零事故零案件”创建工作推进会。会议解读了集团《关于深入开展“零上访零事故零案件”创建工作实施方案》，安排了下一步具体工作。集团党委委员、董事、工会主席温刚，总经济师耿鹏鹏，执行总工程师、生产总监张太清出席。副总经济师、党委工作部部长鱼洪波主持。

温刚要求，一是充分认识到“三零”创建工作的重要意义，此项工作不仅有很深的政治意义、社会意义，更对企业自身发展具有重要意义，要将此项工作放在心上、抓在手上、落实到日常工作中。二是严格按照《关于深入开展“零上访零事故零案件”创建工作实施方案》抓实落细，始终将职工群众的生命、生活品质作为集团经营发展的基础。三是强化主体责任，各级领导干部要以上率下，认真履行“一岗双责”，抓好分管单位和业务领域的“三零”单位创建工作，要严格考核奖惩，将此项工作纳入综合考核和评优评先。

耿鹏鹏强调，“三零”单位创建工作是省委深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实党的十九届四中全会精神的重大战略举措，是省委着眼提升基层社会治理能力、推进治晋兴晋强晋作出的重大决策部署。他要求，把各类矛盾纠纷、风险隐患化解在基层、消灭在萌芽状态；要建立健全治理方法，开正门、堵歪门、通渠道，形成层层抓落实、全员齐参与的良好创建工作格局和氛围。

张太清要求，一要提高政治站位，强化政治意识，增强对“三零”创建工作的行动自觉。二要加强安全知识的学习，提高对苗头性、倾向性、突发性问题的分析研判能力和水平。三要建立奖罚考核机制，常态化开展创建工作考评考核，确保“三零”创建工作目标落地。四要营造人人“懂安全、保安全、管安全”的氛围，助力平安建投的目标实现。

此前，集团及所属各单位收看了山西省“三零”单位创建工作动员部署大会以及省委书记楼阳生讲话，传达学习了省委第三十九次会议关于全面具体深入开展“三零”单位创建的精神以及省国资委关于对“三零”单位创建工作的具体安排；集团召开了党委中心组扩大会议，党委书记、董事长孙波对开展创建“三零”工作做出具体安排。

集团“三零”领导组及办公室全体成员，各单位信访、安全、治安工作分管领导及部门负责人等80余人参加会议。